• صفحه اصلی
  • درباره رایمگ
  • تماس با ما
  • ثبت نام
  • ورود
  • درخواست سامانه
پیشرفته
  • صفحه اصلی
  • Training
  • آخرین شماره

    42
    شماره 42   دوره 11 پاییز 1403
    ارسال مقاله به نشریه

    شماره های پیشین

    • دوره 11
      • ✓ شماره 42 - پاییز 1403
      • ✓ شماره 41 - تابستان 1403
      • ✓ شماره 40 - بهار 1403
    • دوره 10
      • ✓ شماره 39 - زمستان 1402
      • ✓ شماره 38 - پاییز 1402
      • ✓ شماره 37 - تابستان 1402
      • ✓ شماره 36 - بهار 1402
    • دوره 9
      • ✓ شماره 35 - زمستان 1401
      • ✓ شماره 34 - پاییز 1401
      • ✓ شماره 33 - تابستان 1401
      • ✓ شماره 32 - بهار 1401
    • دوره 8
      • ✓ شماره 31 - زمستان 1400
      • ✓ شماره 30 - پاییز 1400
      • ✓ شماره 29 - تابستان 1400
      • ✓ شماره 28 - بهار 1400
    • دوره 7
      • ✓ شماره 27 - زمستان 1399
      • ✓ شماره 26 - پاییز 1399
      • ✓ شماره 25 - تابستان 1399
      • ✓ شماره 24 - بهار 1399
    • دوره 6
      • ✓ شماره 23 - زمستان 1398
      • ✓ شماره 22 - پاییز 1398
      • ✓ شماره 21 - تابستان 1398
      • ✓ شماره 20 - بهار 1398
    • دوره 5
      • ✓ شماره 19 - زمستان 1397
      • ✓ شماره 18 - پاییز 1397
      • ✓ شماره 17 - تابستان 1397
      • ✓ شماره 16 - بهار 1397
    • دوره 4
      • ✓ شماره 15 - زمستان 1396
      • ✓ شماره 14 - پاییز 1396
      • ✓ شماره 13 - تابستان 1396
      • ✓ شماره 12 - بهار 1396
    • دوره 3
      • ✓ شماره 11 - زمستان 1395
      • ✓ شماره 10 - پاییز 1395
      • ✓ شماره 9 - تابستان 1395
      • ✓ شماره 8 - بهار 1395
    • دوره 2
      • ✓ شماره 7 - زمستان 1394
      • ✓ شماره 6 - پاییز 1394
      • ✓ شماره 5 - تابستان 1394
    • دوره 1
      • ✓ شماره 3 - زمستان 1393
      • ✓ شماره 2 - پاییز 1393
      • ✓ شماره 1 - تابستان 1393

    صفحات نشریه

    • •  صفحه اصلی
    • •  فرم تعارض منافع
    • •  درباره فصلنامه
    • •  ارکان فصلنامه
    • •  راهنماي تدوين مقاله
    • •  فرایند پذیرش مقاله
    • •  فرم تعهد نويسندگان
    • •  هزينه هاي داوري و نشر
    • •  اصول اخلاقی
    • •  فيلم هاي راهنماي مراحل مختلف ثبت تا دريافت پذيرش
    • تماس با نشریه

    مرور

    • •  شماره جاری
    • •  براساس شمارگان نشریه
    • • نمایه نویسندگان
    • •  براساس موضوعات
    • •  براساس نویسندگان
    OpenAccess Hamtajoo
    • فهرست مقالات Training

      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        1 - چالش‌های برون‌سپاری آموزش به مؤسسات ارائه دهنده آموزش از دیدگاه مدیران و کارشناسان آموزش
        خالد میر احمدی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        2 - وضعیت حمایت مدیران از آموزش و بهسازی شهرداری تهران
        محمود ابوالقاسمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        3 - تأثیر ویژگی¬های فراگیر، طراحی آموزشی و محیط کاری بر انتقال یادگیری در صنعت بانکداری
        مرتضی کرمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        4 - آسیبشناسی پدیده انتقال آموزش در آموزشهای ضمنخدمت سازمان آموزش و پرورش (مطالعه موردی استان خراسان رضوی)
        سید محمدتقی  سجادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        5 - آسیبشناسی پدیده انتقال آموزش در آموزشهای ضمنخدمت سازمان آموزش و پرورش (مطالعه موردی استان خراسان رضوی)
        سید محمدتقی  سجادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        6 - آسیبشناسی پدیده انتقال آموزش در آموزشهای ضمنخدمت سازمان آموزش و پرورش (مطالعه موردی استان خراسان رضوی)
        سید محمدتقی  سجادی مرجان کیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        7 - مطالعه عوامل تأثیرگذار بر ادامه تحصیل کارکنان بانک انصار
        سمیه  دانشمندی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        8 - راهبردهاي آموزش و توسعه کارآفرينان اجتماعي در ايران
        فرنوش اعلامی حمید رحیمیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        9 - تحلیل وضعیت آموزش و بهسازی منابع انساني بنگاه‌ها از منظر مسئوليت اجتماعي
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        10 - طراحی و تدوین مدل شایستگی مدیریت بر کسب و کار
        حسین زاهدی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        11 - طراحی برنامه استراتژیک آموزشی شرکت ره آرتین با رویکرد SWOT
        اکبر  عیدی بیژن عبدالهی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        12 - ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی مدیریت اجرایی در شرکت ملی گاز ایران براساس مدل کرک پاتریک
        غلامرضا شمس مورکانی مهسا  سیفی حسین‌آبادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        13 - نقش میانجی یادگیری سازمانی در رابطه بین شیوه‌های مدیریت منابع انسانی و نوآوری سازمانی
        قاسم سلیمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        14 - تأثیرآموزش‌های فنی و حرفه‌ای بر شاخص‌های توسعه انسانی
        رمضان  جهانیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        15 - بررسی عوامل مؤثر بر انتقال آموزش در آموزشهای ضمن خدمت کارکنان غیرهیئت علمی دانشگاه تهران با استفاده از مدل هولتون
        مهدی وفایی‌زاده عباس عباس پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        16 - ارزیابی کیفیت آموزش‌های ضمن خدمت بر مبنای رویکرد کیفیت خدمات در دانشگاه علوم و فنون هوایی شهید ستاری
        داریوش مهری محمود غلامی شعبان  مرادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        17 - بررسی نظام آموزش و توسعه کارکنان در سازمان¬های ایرانی (مطالعه وضعیت موجود)
        محمد عموزاد محمد قهرمانی مقصود فراستخواه
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        18 - تأثیر‌پذیری نیازهای روانشناختی محیط کار از آموزش ضمن خدمت؛ آزمون نقش میانجی جامعه‌پذیری کارکنان
        سیروس قنبری رقیه  بهشتی‌راد
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        19 - ارزیابی اثربخشی دوره آموزشی مدیریت اجرایی در شرکت ملی گاز ایران براساس مدل کرک پاتریک
        غلامرضا شمس مورکانی مهسا  سیفی حسین‌آبادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        20 - نقش میانجی یادگیری سازمانی در رابطه بین شیوه‌های مدیریت منابع انسانی و نوآوری سازمانی
        قاسم سلیمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        21 - تأثیرآموزش‌های فنی و حرفه‌ای بر شاخص‌های توسعه انسانی
        رمضان  جهانیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        22 - ارائه چارچوب استراتژيك آموزش و بهسازي سازماني در وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي
        مژگان  اتابکی محمدنقی ايماني گله‌ پردسری علی  ربیعی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        23 - آسیب¬شناسی فعالیت¬های آموزش و بهسازی منابع انسانی بر اساس مدل سه شاخگی (مورد مطالعه: صنایع الکترونیکی فجر)
        غلامرضا شمس مورکانی علی  فاطمی صفت
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        24 - آسیب¬شناسی فعالیت¬های آموزش و بهسازی منابع انسانی بر اساس مدل سه شاخگی (مورد مطالعه: صنایع الکترونیکی فجر)
        غلامرضا شمس مورکانی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        25 - آسیب¬شناسی فعالیت¬های آموزش و بهسازی منابع انسانی بر اساس مدل سه شاخگی (مورد مطالعه: صنایع الکترونیکی فجر)
        غلامرضا شمس مورکانی علی  فاطمی صفت
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        26 - بررسی میزان رضایت ذی‌نفعان از فرایند آموزش ضمن‌خدمت در سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران
        سیدمحمد  میرکمالی فهیمه سعادتی‌ تبار
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        27 - بررسی تأثیر آموزش‌های ضمن خدمت بر ابعاد توانمندسازی منابع انسانی
        اباصلت خراسانی علیرضا جوانبخت سید شمس الدین چاوشی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        28 - پدیدارشناسی آموزشهای سازمانی: تجربه زیسته کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد
        سمیه  ابراهیمی کوشک مهدی رقیه فاضل محمدرضا آهنچیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        29 - کاوش و طراحی مدل اجرایی اثربخشی آموزش سازمانی: مطالعه‌ای مبتنی بر نظریه زمینه‌ای
        مرتضی طاهری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        30 - بررسی تأثیر آموزش بر استراتژیهای منابع انسانی با تأکید بر نقش واسطه ای توسعه حرفه ای و تسهیم دانش
        بهروز بیگدلی مجرد سنجر سلاجقه
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        31 - تدوین برنامه توسعه حرفه‌ای مدیران و کارکنان شعب در حوزه بانکی و پولی (مورد بانک توسعه تعاون)
        حسن  عاشقی محمد قهرمانی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        32 - بررسی عوامل مؤثر بر تسهیل انتقال آموزش به محل کار از منظر محیط سازمانی
        احمدعلی  روح الهی حسن  محجوب مهدی خیراندیش داریوش مهری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        33 - شناسايي موانع نوآوري سازماني در سازمان آموزش شركت ملي نفت ايران
        امین حبیبی راد کامران فیضی علی  رضاییان سید حبیب اله طباطباییان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        34 - ارزیابی رضایتمندی کارکنان از دوره‌های آموزش ضمن خدمت براساس مدل سیپ (مطالعه موردی گروه شرکت‌های توربوکمپرسورنفت)
        بهاره منصوری کاسوایی مهدی شریعتمداری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        35 - تحلیل دوره¬های آموزش ضمن خدمت کارکنان شرکت ملی گاز کرمان بر اساس مدل سوات
        مینا پور اسماعیلی مهرانگیز علی نژاد اصغر سلطانی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        36 - آسیب‌شناسی انتقال یادگیری به محیط کار در سازمان‌های دولتی استان کردستان (یک پژوهش کیفی)
        سیروس قنبری غلامرضا شمس مورکانی محبوبه عارفی خلیل زندی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        37 - بررسی و تحلیل یادگیری کوانتومی در بهینه سازی آموزش منابع انسانی
        فریبرز محمدهادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        38 - شناسایی و رتبه¬بندی موانع مدرسان در آموزش و بهسازی مجازی منابع انسانی (مطالعه موردی: دانشگاه شهید بهشتی)
        زهره جعفری فر اباصلت خراسانی مرتضی رضایی‌زاده
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        39 - ارزشیابی اثربخشی برنامه های آموزش ضمن خدمت کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد
        کلثومه شجاع مرتضی کرمی محمدرضا آهنچیان مجتبی نادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        40 - ارزیابی وضعیت موجود دوره‌هاي آموزشی و ارائه الگوی کیفی ارتقاء اثربخشی دوره‌هاي آموزشی (مورد: سازمان امور مالیاتی کشور)
        میترا عزتی علیرضا یوزباشی کریم شاطری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        41 - آسیب شناسی و اثربخشی انتقال آموزش به محیط کار (براساس مدل انتقال آموزش هالتون)
        غلامرضا شمس مورکانی حامد عباسی کسانی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        42 - تدوين طرح تربيت ارزشياب آموزشي خبره براي وزارت نفت بر اساس رويكرد حيطه‌هاي دانشي (BOK)
        دکتر سعید صفایی موحد حسین فلاحی نیا
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        43 - بررسی سطوح برون‌سپاری آموزش از دیدگاه کارشناسان آموزش ادارات دولتی خراسان جنوبی
        بهروز یزدان پناه حسین مومنی مهموئی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        44 - مدل یابی ساختاری تأثیر عوامل سازمانی برتوسعه منابع انسانی با نقش میانجی فرایند مدیریت دانش و الگوی انتقال آموزش
        کلثوم نامی میرمحمد سیدعباس زاده محمد حسنی عباس بازرگان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        45 - طراحی برنامه آموزشی مدیران دانشگاه فردوسی مشهد بر مبنای رویکرد شایستگی
        رضوان حسین قلی زاده علیه متاجی اکبر امراهی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        46 - شناسایی عوامل پدیداری و شرايط زمينه‌اي یادگیری حین کار معلمان
        علاء سلاله نوری (نوری) پریوش  جعفری نادرقلی قورچیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        47 - تأثیر استفاده از بازی¬وارسازی بر انگیزش و یادگیری کارکنان در دوره آموزشی مدیریت مشارکتی شرکت نفت و گاز پارس استان تهران
        سعید صفایی موحد سید مرتضی ریخته گرزاده
        20.1001.1.24233277.1397.5.16.4.7
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        48 - شناسایی مدل شکاف عملکرد در سازمان تامین اجتماعی ایران به منظور تغییر رویکرد در آموزش‌های مرسوم
        محمد صالحی شروین مشایخی ترانه عنایتی
        20.1001.1.24233277.1397.5.17.1.6
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        49 - مدل BOM؛ طراحی و عرضه خدمات یادگیری مبتنی بر امکانات رایانش ابری توسط ارائه‌دهندگان خدمات یادگیری
        دکتر فیروز نوری كلخوران کورش فتحی واجارگاه اباصلت خراسانی امير رضا اصنافي
        20.1001.1.24233277.1397.5.17.4.9
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        50 - کاربست مفاهیم دانش مدیریت آموزشی در سیستم‌هـای غیرآموزشی (مورد مطالعه: صنعت چاپ و نشر ایران)
        علی خلخالی رضا منصوری
        20.1001.1.24233277.1397.5.17.6.1
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        51 - بررسی و اولویت‌بندی مؤلفه‌های مؤثر بر توسعۀ مهارت‌های نوآوری و کارآفرینی در نظام‌‌های آموزشی ضمن خدمت کارکنان؛ مورد مطالعه: سازمان ثبت احوال کشور
        سید کمال  واعظی علی محمد  رازقی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        52 - آموزش و توسعه منابع انسانی به عنوان یک رشته دانشگاهی: تجربیات گذشته و چشم‌اندازهای آینده
        داود  قرونه فاطمه ثنائی پور کبری امامی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        53 - ابعاد و مولفه‌های آموزش بر اساس تفکر ناب در سازمان تأمین اجتماعی
        فاطمه  منوچهری دزکی پريوش جعفري نادرقلی قورچیان امیر حسین محمد داودی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        54 - بررسي تطبيقي رسالت‌ها و شيوه‌هاي آموزش مراکز رشد حرفه‌اي اعضای هیأت علمی در دانشگاه‌هاي برتر جهان
        بتول جمالی زواره احمدرضا نصر اصفهانی محمدرضا نیلی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        55 - محاسبه نرخ بازگشت سرمايه (ROI) دوره‌های تخصصی شرکت نفت و گاز پارس
        فيروز نوري كلخوران دکتر سعید صفایی موحد حمیده بافنده
        10.52547/istd.7.24.0
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        56 - واکاوی ادراکات معلمان پیرامون آموزش ضمن خدمت مجازی
        پیمان یارمحمدزاده بهبود یاریقلی مرجان دوستی الوانق
        10.52547/istd.30814.8.30.134
        20.1001.1.24233277.1400.8.30.1.3
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        57 - مقایسه اثربخشی و کارایی سه روش "کارآموزی الکترونیکی"، "نظام پشتیبانی عملکرد الکترونیکی" و "تجمیع کارآموزی الکترونیکی با نظام پشتیبانی عملکرد الکترونیکی" با یکدیگر بر بهبود عملکرد کارکنان (مطالعه موردی: کارکنان شرکت بیمه دی)
        مرجان زاهدیان هاشم فردانش جواد حاتمی کیومرث تقی پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        58 - هویت حرفه‌ای دانشجویان تحصیلات تکمیلی آموزش و بهسازی منابع انسانی دانشگاه تبریز: مطالعه پدیدار شناختی
        علی ایمان زاده وحیده  جعفریان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        59 - طراحی و اعتباریابی مدلی برای تدوین برنامه توسعه فردی(IDP) در بانک انصار
        اکبر کمیزی اباصلت خراسانی کامبیز کامکاری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        60 - ‌واکاوی وضعیت موجود ارزشیابی آموزشی در بانک‌های خصوصی کشور (یک پژوهش کیفی)
        علی دانا محمدرضا نیلی احمدآبادی علی  دلاور محمدعلی دهقان دهنوی خدیجه علی آبادی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        61 - ارائه مدل کفایت آموزشی کارکنان براساس رویکرد تحلیلی سیستمهای پویا (مورد مطالعه سازمان تامین اجتماعی استان آذربایجان غربی)
        بنفشه شافعی مریم  سامری جواد کیهان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        62 - تحلیل عملکرد مدیریت منابع انسانی در شناسایی و رفع نیازهای توسعه حرفه ای اعضای هیأت علمی (مورد مطالعه: دانشگاه شهید بهشتی
        فرنوش اعلامی اباصلت خراسانی حامد کمالی آرمیتا شیرودی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        63 - ارائه الگوی بکارگیری رسانه‌های اجتماعی در آموزش کارکنان بر مبنای نظریه داده بنیاد (مورد مطالعه‌: صنعت بانکداری)
        حسن بودلائی علی نقره عباس نرگسیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        64 - تبیین شاخص‌های نظام آموزش منابع انسانی در راستای ارتقاء سلامت نظام اداری
        حسین ایمانی آرین  قلی پور عادل آذر علی اصغر پورعزت
        20.1001.1.24233277.1399.7.27.1.0
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        65 - تحلیل مقالات مجله علمی پژوهشی آموزش و توسعه منابع انسانی طی دوره 5 ساله (1397-1393)
        شاهین روحانی راد مهدي سبك رو معصومه محمدي
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        66 - شناسایی عوامل کلیدی موفقیت مربیگری در سازمان‌ها با رویکرد فراترکیب: ارائه یک الگو
        سجاد قارلقی اباصلت خراسانی غلامرضا شمس مورکانی بهروز قلیچ لی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        67 - نرخ انتقال یادگیری: چارچوبی نوآورانه برای ارزشیابی اثربخش برنامه های آموزشی
        سعید صفایی موحد کیوان صالحی محمد حاجی زاد
        20.1001.1.24233277.1399.7.27.4.3
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        68 - شناسایی عناصر الگوی نظامند آموزش مبتنی بر شایستگی با رویکرد داده بنیاد (مطالعه موردی: سازمان بنادر و دریانوردی، بندر شهید رجایی)
        هومن شفيقيان نادرقلی قورچیان مهدي باقري
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        69 - طراحی الگوی شایستگی‌های تخصصی و ارائه دوره‌های آموزشی رؤسای دانشکده‌ها: مطالعه موردی دانشگاه تهران
        علی بزرگی امیری زهرا احتشام ایمان شکر
        10.52547/istd.31327.8.31.209
        20.1001.1.24233277.1400.8.31.1.5
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        70 - طراحی و اعتبارسنجی الگوی آموزش راهبردی با هدف توسعه منابع انسانی در صنعت خودروسازی (مورد مطالعه : گروه خودرو سازی سایپا)
        محمدعلی برجی خانی اوانکی عصمت  مسعودی ندوشن زهرا طالب نیره شاه محمدی
        10.52547/istd.31410.8.30.307
        20.1001.1.24233277.1400.8.30.10.2
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        71 - طراحی الگوی تربیت مدیر برای آینده
        هدی جاجرمی علی اصغر  پورعزت کمال درانی
        10.52547/istd.31441.8.31.177
        20.1001.1.24233277.1400.8.31.3.7
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        72 - آسیب شناسی نظام آموزش منابع انسانی در آموزش عالی: تدوین و اعتباریابی یک الگو
        خالد میراحمدی اباصلت خراسانی محمدتقی نظرپور غلامرضا شمس مورکانی
        10.52547/istd.31444.8.28.1
        20.1001.1.24233277.1400.8.28.8.6
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        73 - آسيب شناسي نظام آموزش و بهسازي منابع انساني : مورد سازمان بيمه اي
        طلعت دیبا واجاري فيروز نوري كلخوران
        10.52547/istd.8.28.0
        20.1001.1.24233277.1400.8.28.9.7
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        74 - تدوین الگوی شایستگی کنشگران حوزه آموزش و توسعه منابع انسانی در سازمان‌های دولتی
        سعید صفایی موحد محمد حاجی زاد
        20.1001.1.24233277.1401.9.32.4.7
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        75 - طراحی مدل عوامل حیاتی موفقیت در آموزش منابع انسانی
        ناصر  غلامی هادی   رمضانیان فهندری حسین  مومنی مهموئی مهدی  زیرک
        20.1001.1.24233277.1401.9.35.2.1
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        76 - شناسایی عوامل علّی مؤثر بر تربیت منابع انسانی کارآفرین محور از دید مدیران و سیاست گذران آموزشی
        هادي براتي حمیده جلیلی
        20.1001.1.24233277.1401.9.33.3.8
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        77 - تدوین الگوی تراز جهانی توسعه مدیران شرکت ملی نفت ایران
        سوگل  رانور محمد قهرمانی اباصلت خراسانی شاهرخ قاسمی
        20.1001.1.24233277.1401.9.33.7.2
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        78 - شناسایی و اعتبار یابی ابعاد و مولفه های الگوی آموزش الکترونیکی مدیران بانک تجارت
        سیده زهرا سادات  کیایی فاطمه  حميدي فر بهارک شیرزاد کبریا
        20.1001.1.24233277.1401.9.34.7.4
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        79 - نیازسنجی آموزشی کارکنان دادگستری شهرستان زابل برمبنای تحلیل شایستگی ها
        دكتر منیژه احمدی زهرا رحیمی
        20.1001.1.24233277.1401.9.32.13.6
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        80 - تعیین عوامل مدل تصمیم گیری انتخاب روش های آموزش و یادگیری در توسعه منابع انسانی
        دکتر فیروز نوری كلخوران
        20.1001.1.24233277.1402.10.37.9.9
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        81 - طراحی و اعتباریابی الگوی داربست سازی پویای رایانه‌ای در آموزش ضمن خدمت مجازی معلمان
        زینب رشیدی محمدرضا نیلی اسماعیل زارعی زوارکی علی  دلاور
        20.1001.1.24233277.1401.9.34.8.5
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        82 - ارائه مدلی برای توسعه شایستگی های مربی¬گری مدیران آموزش مناطق 22 گانه شهرداری تهران
        نسیم مداحی افسانه زمانی مقدم پریوش جعفری
        20.1001.1.24233277.1401.9.35.9.8
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        83 - الگوی برنامه منتورینگ همتا برای اساتید دانشگاه فرهنگیان: رویکرد نظریه داده بنیاد
        نسرین  اوضاعی علیرضا عصاره محمود  مهرمحمدی محمدرضا امام جمعه غلامعلی احمدی
        20.1001.1.24233277.1402.10.37.1.1
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        84 - شناسایی موانع اجرای بهینه نیازسنجی آموزشی در شرکت ملی گاز ایران و ارائه راهکارهایی برای بهبود آن
        امید  عشاقی میترا عزتی کیوان صالحی
        20.1001.1.24233277.1402.10.36.5.3
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        85 - تعیین نیازهای آموزشی مربیان فدراسیون پهلوانی
        کورش فتحی واجارگاه فیروز نوری كلخوران رضا فتحی نادر برزگر
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        86 - بررسی فقدان یا ضعف انگیزه کارمندان بر حضور فعال و هدفمند در کلاس های آموزشی ضمن خدمت سازمانهای دولتی: ارائه الگوی تفکر بر اساس نظریه زمینه ای
        علی  رفیعی غلامرضا  صدیق اورعی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        87 - طراحی الگوی جامع آموزش و توسعه منابع انسانی بانک سینا
        محمد افکانه زهرا  جعفری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        88 - تأثیر آموزش و بهسازی منابع انسانی بر بهره‌وری کارکنان با تأکید بر نقش میانجیگری توانمندسازی انگیزشی و روانشناختی (مطالعه موردی شرکت فولاد امیرکبیر کاشان)
        مهدی  جباری میثم چگین
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        89 - بررسی اثر بخشی آموزش شغلی مبتنی بر داستان سرایی دیجیتال بر انطباق پذیری شغلی و خودکارآمدی کارکنان
        صدف  خلیجیان غلامرضا شمس مورکانی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        90 - بررسی و آسیب شناسی آموزش های سازمانی مهندسان صنعت آب و برق برمبنای الگوی (ADDIE)
        زینب شرف محمدرضا نیلی احمد آبادی محمد جواد  لیاقتدار
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        91 - تاملی بر برنامه درسی تعالی حرفه ای مدرسان تربیت معلم فنلاند و آمریکا
        زهره  عباباف
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        92 - مطالعه و بهینه‌کاوی بازی‌های جدی پرورش تفکر انتقادی کارکنان
        زهره جعفری فر دکتر بهار بندعلی مرتضی رضائی‌زاده مجتبی وحیدی اصل
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        93 - آینده پژوهی آموزش و توسعه منابع انسانی: روندها، پیامدها و راهبردها
        دکتر داریوش مهری علی فرهادی خالد میر احمدی حسن محجوب
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • تماس با ما
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • تماس با ما

حقوق این وب‌سایت متعلق به سامانه مدیریت نشریات رایمگ است.
حق نشر © 1404-1396

صفحه اصلی| عضویت/ ورود| درباره رایمگ| تماس با ما|
[English] [العربية] [en] [ar]
  • Ricest
  • عضویت/ ورود
  • email