• صفحه اصلی
  • درباره رایمگ
  • تماس با ما
  • ثبت نام
  • ورود
  • درخواست سامانه
پیشرفته
  • صفحه اصلی
  • human resource development
  • آخرین شماره

    42
    شماره 42   دوره 11 پاییز 1403
    ارسال مقاله به نشریه

    شماره های پیشین

    • دوره 11
      • ✓ شماره 42 - پاییز 1403
      • ✓ شماره 41 - تابستان 1403
      • ✓ شماره 40 - بهار 1403
    • دوره 10
      • ✓ شماره 39 - زمستان 1402
      • ✓ شماره 38 - پاییز 1402
      • ✓ شماره 37 - تابستان 1402
      • ✓ شماره 36 - بهار 1402
    • دوره 9
      • ✓ شماره 35 - زمستان 1401
      • ✓ شماره 34 - پاییز 1401
      • ✓ شماره 33 - تابستان 1401
      • ✓ شماره 32 - بهار 1401
    • دوره 8
      • ✓ شماره 31 - زمستان 1400
      • ✓ شماره 30 - پاییز 1400
      • ✓ شماره 29 - تابستان 1400
      • ✓ شماره 28 - بهار 1400
    • دوره 7
      • ✓ شماره 27 - زمستان 1399
      • ✓ شماره 26 - پاییز 1399
      • ✓ شماره 25 - تابستان 1399
      • ✓ شماره 24 - بهار 1399
    • دوره 6
      • ✓ شماره 23 - زمستان 1398
      • ✓ شماره 22 - پاییز 1398
      • ✓ شماره 21 - تابستان 1398
      • ✓ شماره 20 - بهار 1398
    • دوره 5
      • ✓ شماره 19 - زمستان 1397
      • ✓ شماره 18 - پاییز 1397
      • ✓ شماره 17 - تابستان 1397
      • ✓ شماره 16 - بهار 1397
    • دوره 4
      • ✓ شماره 15 - زمستان 1396
      • ✓ شماره 14 - پاییز 1396
      • ✓ شماره 13 - تابستان 1396
      • ✓ شماره 12 - بهار 1396
    • دوره 3
      • ✓ شماره 11 - زمستان 1395
      • ✓ شماره 10 - پاییز 1395
      • ✓ شماره 9 - تابستان 1395
      • ✓ شماره 8 - بهار 1395
    • دوره 2
      • ✓ شماره 7 - زمستان 1394
      • ✓ شماره 6 - پاییز 1394
      • ✓ شماره 5 - تابستان 1394
    • دوره 1
      • ✓ شماره 3 - زمستان 1393
      • ✓ شماره 2 - پاییز 1393
      • ✓ شماره 1 - تابستان 1393

    صفحات نشریه

    • •  صفحه اصلی
    • •  فرم تعارض منافع
    • •  درباره فصلنامه
    • •  ارکان فصلنامه
    • •  راهنماي تدوين مقاله
    • •  فرایند پذیرش مقاله
    • •  فرم تعهد نويسندگان
    • •  هزينه هاي داوري و نشر
    • •  اصول اخلاقی
    • •  فيلم هاي راهنماي مراحل مختلف ثبت تا دريافت پذيرش
    • تماس با نشریه

    مرور

    • •  شماره جاری
    • •  براساس شمارگان نشریه
    • • نمایه نویسندگان
    • •  براساس موضوعات
    • •  براساس نویسندگان
    OpenAccess Hamtajoo
    • فهرست مقالات human resource development

      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        1 - نقش مدیریت دانش در توسعه منابع انسانی (مورد مطالعه: شهرداری منطقه 4 تهران)
        شهرام خلیل نژاد امیر مهری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        2 - مدل یابی ساختاری تأثیر عوامل سازمانی برتوسعه منابع انسانی با نقش میانجی فرایند مدیریت دانش و الگوی انتقال آموزش
        کلثوم نامی میرمحمد سیدعباس زاده محمد حسنی عباس بازرگان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        3 - طراحی الگوی مدیریت عملکرد با رویکرد توسعه منابع انسانی در بخش دولتی
        محمد محمدی فتاح شریف زاده
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        4 - بررسی جایگاه آموزش تلفیقی به منظور توسعه نیروی انسانی در دانشگاه پیام نور
        حسین نجفی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        5 - مدل BOM؛ طراحی و عرضه خدمات یادگیری مبتنی بر امکانات رایانش ابری توسط ارائه‌دهندگان خدمات یادگیری
        دکتر فیروز نوری كلخوران کورش فتحی واجارگاه اباصلت خراسانی امير رضا اصنافي
        20.1001.1.24233277.1397.5.17.4.9
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        6 - واکاوی اثر مؤلفه‌های یادگیری زدایی در سازمان بر توسعه منابع انسانی
        علیرضا رجبی پور میبدی الهه حسینی مهدیه صفی
        20.1001.1.24233277.1397.5.17.7.2
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        7 - آسیب‌شناسی عملکرد نظام آموزش عالی با محوریت توسعه منابع انسانی
        نگین  فلاح حقیقی مریم محمودی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        8 - راهبرد مدیریت کارراهه شغلی در توسعه منابع انسانی
        امیر شهرابی فراهانی کاوه تیمورنژاد
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        9 - واکاوی فرآیند توسعه منابع انسانی و تدوین الگوی مناسب در نظام آموزش عالی
        معصومه اولادیان مریم  گلی پور محمود صفری
        20.1001.1.24233277.1399.7.27.5.4
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        10 - مرور نظام مند مفهوم و نظریات توسعه منابع انسانی انتقادی
        حامد دهقانان مهیا محمدی
        10.52547/istd.31360.8.29.31
        20.1001.1.24233277.1400.8.29.4.4
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        11 - طراحی و اعتبارسنجی الگوی آموزش راهبردی با هدف توسعه منابع انسانی در صنعت خودروسازی (مورد مطالعه : گروه خودرو سازی سایپا)
        محمدعلی برجی خانی اوانکی عصمت  مسعودی ندوشن زهرا طالب نیره شاه محمدی
        10.52547/istd.31410.8.30.307
        20.1001.1.24233277.1400.8.30.10.2
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        12 - ارائه الگوی توسعه منابع انسانی در شهرداری شیراز با استفاده از طرح آمیخته آکتشافی
        مسعود  پایداری
        20.1001.1.24233277.1401.9.32.11.4
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        13 - طراحی و ارائه الگوی توسعه منابع انساني با رویکرد جانشین پروری در دانشگاه ها (مطالعه موردی: دانشگاههای منطقه 9 کشور)
        هادی کیخسروی فرشاد فائزی رازی سید عبدالله  حیدریه
        20.1001.1.24233277.1401.9.35.6.5
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        14 - ارائه ی الگوی توسعه ی کارکنان مبتنی بر رویکرد شناختی در صنایع خلّاق فرهنگی (مورد مطالعه: سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران)
        ایلیا  منزوی مهدی شریفی فرشته امین
        20.1001.1.24233277.1401.9.35.10.9
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        15 - طراحی الگوی توسعه دانش‌عملیِ کاروران توسعه منابع انسانی
        عباس  عباس پور مصطفی حسن زاده مرتضی طاهری میر علی  سید نقوی
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • تماس با ما
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • تماس با ما

حقوق این وب‌سایت متعلق به سامانه مدیریت نشریات رایمگ است.
حق نشر © 1404-1396

صفحه اصلی| عضویت/ ورود| درباره رایمگ| تماس با ما|
[English] [العربية] [en] [ar]
  • Ricest
  • عضویت/ ورود
  • email