آخرین شماره شماره 41 دوره 11 تابستان 1403 ارسال مقاله به نشریه شماره های پیشین دوره 11 ✓ شماره 41 - تابستان 1403 ✓ شماره 40 - بهار 1403 دوره 10 ✓ شماره 39 - زمستان 1402 ✓ شماره 38 - پاییز 1402 ✓ شماره 37 - تابستان 1402 ✓ شماره 36 - بهار 1402 دوره 9 ✓ شماره 35 - زمستان 1401 ✓ شماره 34 - پاییز 1401 ✓ شماره 33 - تابستان 1401 ✓ شماره 32 - بهار 1401 دوره 8 ✓ شماره 31 - زمستان 1400 ✓ شماره 30 - پاییز 1400 ✓ شماره 29 - تابستان 1400 ✓ شماره 28 - بهار 1400 دوره 7 ✓ شماره 27 - زمستان 1399 ✓ شماره 26 - پاییز 1399 ✓ شماره 25 - تابستان 1399 ✓ شماره 24 - بهار 1399 دوره 6 ✓ شماره 23 - زمستان 1398 ✓ شماره 22 - پاییز 1398 ✓ شماره 21 - تابستان 1398 ✓ شماره 20 - بهار 1398 دوره 5 ✓ شماره 19 - زمستان 1397 ✓ شماره 18 - پاییز 1397 ✓ شماره 17 - تابستان 1397 ✓ شماره 16 - بهار 1397 دوره 4 ✓ شماره 15 - زمستان 1396 ✓ شماره 14 - پاییز 1396 ✓ شماره 13 - تابستان 1396 ✓ شماره 12 - بهار 1396 دوره 3 ✓ شماره 11 - زمستان 1395 ✓ شماره 10 - پاییز 1395 ✓ شماره 9 - تابستان 1395 ✓ شماره 8 - بهار 1395 دوره 2 ✓ شماره 7 - زمستان 1394 ✓ شماره 6 - پاییز 1394 ✓ شماره 5 - تابستان 1394 دوره 1 ✓ شماره 3 - زمستان 1393 ✓ شماره 2 - پاییز 1393 ✓ شماره 1 - تابستان 1393 صفحات نشریه • صفحه اصلی • فرم تعارض منافع • درباره فصلنامه • ارکان فصلنامه • راهنماي تدوين مقاله • فرایند پذیرش مقاله • فرم تعهد نويسندگان • هزينه هاي داوري و نشر • اصول اخلاقی • فيلم هاي راهنماي مراحل مختلف ثبت تا دريافت پذيرش تماس با نشریه مرور • شماره جاری • براساس شمارگان نشریه • نمایه نویسندگان • براساس موضوعات • براساس نویسندگان
فهرست مقالات dimension دسترسی آزاد مقاله صفحه چکیده متن کامل 1 - گزینش مطلوبترین روش یادگیری توسعه مدیران با بهرهگیری از تکنیک TOPSIS (مورد مطالعه: شرکت ملّی پالایش و پخش فرآوردههای نفتی ایران) یاسمین جوادی مهدیه اسدی حمیدرضا یزدانی 10.52547/istd.31359.8.30.359 20.1001.1.24233277.1400.8.30.7.9 دسترسی آزاد مقاله صفحه چکیده متن کامل 2 - تعیین شاخصهای مربیگری عملکرد و طراحی مدل مربیگری مدیران در صنعت پتروشیمی امید علی مسعودی حسن درزیان رستمی هادی زراعت پیشه 10.52547/istd.31546.8.31.248 20.1001.1.24233277.1400.8.31.11.5 دسترسی آزاد مقاله صفحه چکیده متن کامل 3 - طراحی و اعتباربخشی الگوی بالندگی اعضای هیئتعلمی محمد بختیاری فرشته کردستانی لطف اله عباسی سروک عباس خورشیدی 20.1001.1.24233277.1401.9.33.4.9 دسترسی آزاد مقاله صفحه چکیده متن کامل 4 - ارائه ی الگوی توسعه ی کارکنان مبتنی بر رویکرد شناختی در صنایع خلّاق فرهنگی (مورد مطالعه: سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران) ایلیا منزوی مهدی شریفی فرشته امین 20.1001.1.24233277.1401.9.35.10.9