نمایه نویسندگان

دارایی.محمدرضا طراحی مدل سنجش شایستگی های کلیدی منابع انسانی (مدیران منابع انسانی سازمان های اجرائی استان یزد) [ دوره6, شماره 22 - پاییز سال 1398]

دانا.دکتر علی ‌واکاوی وضعیت موجود ارزشیابی آموزشی در بانک‌های خصوصی کشور (یک پژوهش کیفی) [ دوره6, شماره 20 - بهار سال 1398]

دانش فرد.کرم الله آسیب‌ها، راهکارها و مدلی برای نظام آموزش کارکنان گمرک ج. ا. ایران [ دوره4, شماره 14 - پاییز سال 1396]

دانش فرد.کرم الله اعتباریابی مدل توسعه منابع انسانی مبتنی بر بیانیه گام دوم انقلاب [ دوره11, شماره 40 - بهار سال 1403]

دانش فرد.کرم اله ارائه مدلی برای توسعه منابع انسانی بر اساس بیانیه گام دوم انقلاب: یک پژوهش کیفی [ دوره10, شماره 36 - بهار سال 1402]

دانشمند.بدرالسادات عناصر و مزایای روش بازی‌گونه‌سازی در آموزش با رویکرد فراتحلیل [ دوره10, شماره 38 - پاییز سال 1402]

دانشمندی.دکتر سمیه واکاوی اقدامات منتور و منتی در منتورینگ اعضای هیئت علمی جدیدالاستخدام دانشگاه‌ها: رویکردی کیفی [ دوره4, شماره 14 - پاییز سال 1396]

دانشمندی.دکتر سمیه مطالعه عوامل تأثیرگذار بر ادامه تحصیل کارکنان بانک انصار [ دوره1, شماره 2 - پاییز سال 1393]

داودی.رسول شناسایی ابعاد و مؤلفه های نظام آموزش اثربخش برای مدیران دوره ی ابتدایی [ دوره10, شماره 38 - پاییز سال 1402]

درانی.کمال طراحی الگوی تربیت مدیر برای آینده [ دوره8, شماره 31 - زمستان سال 1400]

درخشان.مژگان آسیب‌شناسی انتقال یادگیری به محیط کار در سازمان‌های دولتی استان کردستان (یک پژوهش کیفی) [ دوره4, شماره 12 - بهار سال 1396]

درزیان رستمی.حسن تعیین شاخص‌های مربیگری عملکرد و طراحی مدل مربیگری مدیران در صنعت پتروشیمی [ دوره8, شماره 31 - زمستان سال 1400]

دعایی. حبیب الله ارائه الگوی جذب منابع انسانی با رویکرد توسعه منابع انسانی در سازمان‌های دولتی (مورد مطالعه: استان خراسان رضوی) [ دوره9, شماره 35 - زمستان سال 1401]

دلاور.علی تبیین و ارائه مدل شایستگی سربازرسان در سازمان بازرسی کل کشور با رویکرد نظریه داده‌بنیاد [ دوره3, شماره 10 - پاییز سال 1395]

دلاور.علی ‌واکاوی وضعیت موجود ارزشیابی آموزشی در بانک‌های خصوصی کشور (یک پژوهش کیفی) [ دوره6, شماره 20 - بهار سال 1398]

دلاور.علی طراحی و اعتباریابی الگوی داربست سازی پویای رایانه‌ای در آموزش ضمن خدمت مجازی معلمان [ دوره9, شماره 34 - پاییز سال 1401]

دلخوش کسمایی.ابوالقاسم طراحی الگوی توسعه مدیران مدارس براساس رویکرد شایستگی محور (مورد مطالعه : مدارس دوره دوم مقطع متوسطه شهر تهران) [ دوره8, شماره 30 - پاییز سال 1400]

دلخوش کسمایی.ابوالقاسم ارائه مدل بالندگی منابع انسانی در وزارت تعاون، کار و رفاه و امور اجتماعی [ دوره9, شماره 34 - پاییز سال 1401]

دلگشایی.یلدا شناسایی و تبیین ابعاد، مؤلفه‌ها و شاخص‌های ارزیابی سیستم مدیریت یادگیری الکترونیک در بانک مسکن [ دوره5, شماره 17 - تابستان سال 1397]

دمیرچی.مرضیه طراحی الگوی توانمند‍‌‌سازی کارکنان بانک سپه براساس یادگیری سازمانی [ دوره6, شماره 20 - بهار سال 1398]

دوستی الوانق.مرجان واکاوی ادراکات معلمان پیرامون آموزش ضمن خدمت مجازی [ دوره8, شماره 30 - پاییز سال 1400]

دهقان دهنوی.محمدعلی ‌واکاوی وضعیت موجود ارزشیابی آموزشی در بانک‌های خصوصی کشور (یک پژوهش کیفی) [ دوره6, شماره 20 - بهار سال 1398]

دهقان نجم‌آبادی.منصور بررسی تأثیر سرمایه اجتماعی بر توسعه منابع انسانی [ دوره2, شماره 5 - تابستان سال 1394]

دهقانان.حامد مرور نظام مند مفهوم و نظریات توسعه منابع انسانی انتقادی [ دوره8, شماره 29 - تابستان سال 1400]

دهقانی نیری.مرضیه بررسی تاثیر بهره وری دانش بر توانمندسازی کارکنان در شرکت بیمه [ دوره7, شماره 27 - زمستان سال 1399]

دهقانی.مرضیه شناسایی نقاط قوت و ضعف دوره‌های آموزش الکترونیکی در آموزش منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران [ دوره7, شماره 26 - پاییز سال 1399]

دهگان.محمود شناسایی شاخص‌های شایستگی افراد مدیر در شرکت‌های مختلف شهرداری تهران [ دوره9, شماره 33 - تابستان سال 1401]

دیبا.طلعت تحلیل کیفیت برنامه درسی رشته مهندسی صنایع جهت نیازسنجی شغلی مبتنی بر بازارکار (مطالعه موردی) [ دوره1, شماره 3 - زمستان سال 1393]

دیبا.طلعت آسيب شناسي نظام آموزش و بهسازي منابع انساني : مورد سازمان بيمه اي [ دوره8, شماره 28 - بهار سال 1400]

دیبایی صابر.محسن شناسایی و اولویت بندی روش های یادگیری غیررسمی معلمان دوره اول متوسطه [ دوره7, شماره 26 - پاییز سال 1399]