م

• متاجی.علیه طراحی برنامه آموزشی مدیران دانشگاه فردوسی مشهد بر مبنای رویکرد شایستگی [ دوره4, شماره 15 - زمستان سال 1396]
• محمدهادی.فریبرز بررسی و تحلیل یادگیری کوانتومی در بهینه سازی آموزش منابع انسانی [ دوره4, شماره 12 - بهار سال 1396]
• محمدی.محمد طراحی الگوی مدیریت عملکرد با رویکرد توسعه منابع انسانی در بخش دولتی [ دوره4, شماره 15 - زمستان سال 1396]
• مرادی.فاطمه شناسایی شاخص‌های ارزیابی شایستگی‌های آموزشی مدیران شهرداری تهران [ دوره4, شماره 14 - پاییز سال 1396]
• مشعوفی.شهرام شناسائی و رتبه‌بندی عوامل اثربخش بر موفقیت نظام جانشین‌‎پروری در صنعت بانکداری با استفاده از تکنیک تصمیم‌گیری چند معیاره (مورد مطالعه: بانک رفاه کارگران) [ دوره4, شماره 12 - بهار سال 1396]
• معقول.علی ارائه مدل تعالی آموزش¬های مجازی در دانشگاه فرهنگیان در راستای توسعه منابع انسانی (مطالعه کیفی) [ دوره4, شماره 15 - زمستان سال 1396]
• منصوری.رضا ارائه مدل جامع مدیریت آموزش، جهت ارتقاء بهره‌وری مدیران و کارکنان صنعت چاپ و نشر بانک ملّی ایران [ دوره4, شماره 15 - زمستان سال 1396]
• مومنی مهموئی.حسین بررسی سطوح برون‌سپاری آموزش از دیدگاه کارشناسان آموزش ادارات دولتی خراسان جنوبی [ دوره4, شماره 13 - تابستان سال 1396]
• مؤمنی مهمویی.حسین طراحی الگوی شایستگی مدرسان صنعت خودروسازی [ دوره4, شماره 15 - زمستان سال 1396]